CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO VÀ HUẤN LUYỆN CHO QUẢN LÝ
MANAGEMENT MASTERY
1. TỔNG QUAN
Chương trình Management Mastery được thiết kế để giúp nâng cao năng lực quản trị của quản lý cấp cao và cấp trung
Chương trình này bao gồm 21 chủ đề nằm trong 5 nhóm chính như sau:
Nhóm 1: Các kỹ năng quản trị thiết yếu
Nhóm 2: Kỹ năng giao tiếp
Nhóm 3: Phát triển cá nhân
Nhóm 4: Làm việc với cá nhân
Nhóm 5: Quản lý nhóm
2. PHƯƠNG PHÁP
Các phiên coaching được tiến hành theo phương pháp 3E: Explore – Equip – Execute như sau:
Explore: Khám phá các khái niệm cốt lõi của chủ đề (Key concept) thông qua việc tự đọc tài liệu trước và sau các phiên coach cũng như được truyền đạt trong các phiên coach hoặc các buổi học
Equipe: Coachee được trang bị:
o Cách làm, các bước cần phải làm
o Công cụ: bảng biểu, quy trình, check list, phương pháp v.v
o Bí quyết, lời khuyên
Execute: Thực thi
o Lập kế hoạch hành động
o Xem xét, phản biện, góp ý hoàn chỉnh kế hoạch
o Theo dõi, nhắc nhở thực hiện
o Báo cáo kết quả
o Cơ chế thưởng phạt